{"id":279,"date":"2013-05-14T11:46:56","date_gmt":"2013-05-14T09:46:56","guid":{"rendered":"http:\/\/ziemiasadecka.com\/sarr\/?page_id=279"},"modified":"2013-06-28T09:14:15","modified_gmt":"2013-06-28T07:14:15","slug":"szkolenia-bhp-on-line","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sarr.com.pl\/?page_id=279","title":{"rendered":"Szkolenia BHP on-line!"},"content":{"rendered":"<p>Szkolenia okresowe BHP realizowane s\u0105 w ca\u0142o\u015bci za po\u015brednictwem Internetu w formie samokszta\u0142cenia kierowanego dla:<\/p>\n<ul>\n<li>pracownik\u00f3w administracyjno-biurowych<\/li>\n<li>pracodawc\u00f3w i innych os\u00f3b kieruj\u0105cych pracownikami<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Szkolenia ko\u0144cz\u0105 si\u0119 wydaniem za\u015bwiadczenia zgodnego z rozporz\u0105dzeniem MGiP <\/b>z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bhp (Dz.U. Nr 180, poz. 1860 ze zm.).<\/p>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>Jak si\u0119 zapisa\u0107<\/b>?<\/span><br \/>\nZg\u0142oszenia udzia\u0142u w szkoleniu przyjmujemy:<\/p>\n<ul>\n<li>telefonicznie pod numerem: 0-18 440 81 63<\/li>\n<li>za po\u015brednictwem poczty elektronicznej: sarr@sarr.com.plWp\u0142aty prosimy dokonywa\u0107 na konto SARR: 11 8805 0009 0022 3193 2024 0005<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Informacje szczeg\u00f3\u0142owe:<\/b><\/p>\n<p>Szkolenie realizowane jest za po\u015brednictwem Internetu w formie samokszta\u0142cenia kierowanego. Ustawodawca akceptuje samokszta\u0142cenie kierowane jako <span style=\"color: #888888;\">form\u0119 szkolenia okresowego pracownik\u00f3w administracyjno-biurowych oraz pracodawc\u00f3w i innych os\u00f3b kieruj\u0105cych pracownikami.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>Szkolenie przebiega w nast\u0119puj\u0105cych etapach:<\/b><\/span><\/p>\n<ol>\n<li>Zapisz si\u0119,<\/li>\n<li>po op\u0142acie otrzymasz e-mail z materia\u0142ami i testami,<\/li>\n<li>rozwi\u0105\u017c i ode\u015blij test,<\/li>\n<li>za\u015bwiadczenie otrzymasz poczt\u0105.<\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>Zalet\u0105 szkole\u0144 on-line jest:<\/b><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>kszta\u0142cenie na terenie ca\u0142ego kraju,<\/li>\n<li>elektroniczne zapisy,<\/li>\n<li>swobodny dost\u0119p do materia\u0142\u00f3w szkoleniowych,<\/li>\n<li>konsultacje e-mailowe,<\/li>\n<li>tak jest szybciej, taniej i pro\u015bciej.<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>Cennik us\u0142ug bhp on-line:<\/b><\/span><\/p>\n<table border=\"1\" cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\">\n<tbody>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>Liczba uczestnik\u00f3w<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>Pracownicy administracyjno, biurowi, nauczyciele<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>Pracodawcy i kierownicy<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>1 \u2013 5<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>40z\u0142\/os.<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>70\/os. <\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>Powy\u017cej 5<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>do uzgodnienia<\/b><\/p>\n<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"205\">\n<p align=\"center\"><b>do uzgodnienia<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><b><br \/>\n<span style=\"color: #888888;\"> Programy szkole\u0144:<\/span><br \/>\n<\/b><\/p>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>I. Szkolenie okresowe dla pracownik\u00f3w administracyjno-biurowych<\/b><\/span><\/p>\n<ol>\n<li>Regulacje prawne z zakresu prawa pracy, z uwzgl\u0119dnieniem:<\/li>\n<\/ol>\n<ul>\n<li>praw i obowi\u0105zk\u00f3w pracownik\u00f3w i pracodawc\u00f3w w zakresie bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy oraz odpowiedzialno\u015bci zanaruszenie przepis\u00f3w i zasad bhp,<\/li>\n<li>ochrony pracy kobiet i m\u0142odocianych,<\/li>\n<li>wypadk\u00f3w przy pracy i chor\u00f3b zawodowych oraz \u015bwiadcze\u0144 z nimi zwi\u0105zanych,<\/li>\n<li>profilaktycznej ochrony zdrowia pracownik\u00f3w.<\/li>\n<\/ul>\n<p>2. Post\u0119p w zakresie oceny zagro\u017ce\u0144 czynnikami wyst\u0119puj\u0105cymi w procesach pracy oraz w zakresie metod ochrony przed zagro\u017ceniami dla zdrowia i \u017cycia pracownik\u00f3w.<\/p>\n<p>3. Problemy zwi\u0105zane z organizacj\u0105 stanowisk pracy biurowej.<\/p>\n<p>4. Post\u0119powanie w razie wypadku i w sytuacjach zagro\u017ce\u0144.<\/p>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b>II. Szkolenie okresowe dla pracodawc\u00f3w i innych os\u00f3b kieruj\u0105cych pracownikami<\/b><\/span><\/p>\n<ol>\n<li>Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotycz\u0105ce bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy, z om\u00f3wieniem prawa mi\u0119dzynarodowego.<\/li>\n<li>Identyfikacja, analiza i ocena zagro\u017ce\u0144 czynnikami szkodliwymi dla zdrowia, uci\u0105\u017cliwymi i niebezpiecznymi oraz ocena ryzyka zwi\u0105zanego z tymi zagro\u017ceniami.<\/li>\n<li>Organizacja i metody kszta\u0142towania bezpiecznych i higienicznych warunk\u00f3w pracy, z uwzgl\u0119dnieniem stanowisk wyposa\u017conych w monitory ekranowe: zarz\u0105dzanie bezpiecze\u0144stwem i higien\u0105 pracy.<\/li>\n<li>Analiza okoliczno\u015bci i przyczyn wypadk\u00f3w przy pracy i chor\u00f3b zawodowych oraz zwi\u0105zana z nimi profilaktyka: om\u00f3wienie przyczyn charakterystycznych wypadk\u00f3w przy pracy, ze szczeg\u00f3lnym uwzgl\u0119dnieniem wypadk\u00f3w powsta\u0142ych na skutek niew\u0142a\u015bciwej organizacji pracy, oraz zwi\u0105zanej z nimi profilaktyki.<\/li>\n<li>Organizacja i metody szkolenia w zakresie bezpiecze\u0144stwa i higieny pracy oraz kszta\u0142towanie bezpiecznych zachowa\u0144 pracownik\u00f3w w procesach pracy.<\/li>\n<li>Zasady post\u0119powania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagro\u017ce\u0144, w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku.<\/li>\n<li>Skutki ekonomiczne niew\u0142a\u015bciwych warunk\u00f3w pracy.<\/li>\n<li>Problemy ochrony przeciwpo\u017carowej i ochrony \u015brodowiska naturalnego.<\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"color: #888888;\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #888888;\"><b><span style=\"text-decoration: underline;\">ORGANIZUJEMY R\u00d3WNIE\u017b SZKOLENIA W FORMIE STACJONARNEJ!<\/span><\/b><\/span><\/p>\n<ul>\n<li><b>Szkolenie wst\u0119pne<\/b> BHP\u00a0instrukta\u017c og\u00f3lny (czas trwania 3 h)<\/li>\n<li><b>Szkolenie okresowe<\/b> BHP\u00a0dla pracownik\u00f3w zatrudnionych na stanowiskach <b>administracyjno-biurowych<\/b> (czas trwania 8 h lekcyjnych)<\/li>\n<li><b>Szkolenie okresowe<\/b> BHP\u00a0dla pracownik\u00f3w zatrudnionych na stanowiskach <b>robotniczych<\/b> (czas trwania 8 h lekcyjnych)<\/li>\n<\/ul>\n<p>Dla tej formy szkolenia cena ustalana jest indywidualnie.<\/p>\n<p>Zapraszamy do zapoznania si\u0119 z\u00a0<b><a href=\"http:\/\/www.sarr.com.pl\/wp-content\/uploads\/2013\/05\/Sarr-Ulotka-A5bhp.pdf\"> Ulotk\u0105.<\/a><\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Szkolenia okresowe BHP realizowane s\u0105 w ca\u0142o\u015bci za po\u015brednictwem Internetu w formie samokszta\u0142cenia kierowanego dla: pracownik\u00f3w administracyjno-biurowych pracodawc\u00f3w i innych os\u00f3b kieruj\u0105cych pracownikami Szkolenia ko\u0144cz\u0105 si\u0119 wydaniem za\u015bwiadczenia zgodnego z rozporz\u0105dzeniem MGiP z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bhp (Dz.U. Nr 180, poz. 1860 ze zm.). Jak si\u0119 zapisa\u0107? Zg\u0142oszenia [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":11,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"open","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/279"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=279"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/279\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":565,"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/279\/revisions\/565"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/11"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sarr.com.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=279"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}